Soft Skills
Inteligência Emocional- Autorresponsabilidade
- Autoconhecimento
- Relacionamento Intrapessoal
- Relacionamento Interpessoal
- Foco na Solução
- Ação
- Humor
- Desempenho
- Adequação
- Mecanismo Antiestress
Mentoria, treinamento e desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais para empresários e líderes que querem resultados reais.
Apoiar o empresário e o líder na evolução da carreira e do negócio, investindo no desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais para alcançar os resultados planejados.
Administrador, especialista em oratória, gestão de pessoas e marketing. Mais de 10 anos formando líderes que entregam resultados.
Uma metodologia completa que estrutura pessoas, processos e resultados.
Resultado se constrói junto
Um processo estruturado que vai do diagnóstico ao resultado.
Fonte: Sbie — Sociedade Brasileira de Inteligência Emocional
Do líder ao time operacional — uma metodologia para cada nível.
As 21 Irrefutáveis Leis da Liderança
Leitura e aplicabilidade — teoria × prática
Resultados reais de quem vive a metodologia na prática.
“O processo de mentoria com o Jonas transformou a forma como minha equipe enxerga resultados. Em seis meses, nossa produtividade aumentou significativamente e o clima organizacional mudou completamente.”
“Investir na formação de liderança com o Instituto Agir foi a melhor decisão do ano. Nossos líderes saíram do treinamento com ferramentas práticas que aplicamos no dia seguinte.”
“A metodologia do Instituto Agir nos ajudou a estruturar processos que estavam engavetados há anos. O time comercial se reinventou e batemos a meta do trimestre com folga.”
Tire suas dúvidas sobre a mentoria e os serviços do Instituto Agir.
Apoiar o empresário e o líder na evolução da carreira e do negócio, investindo no desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais do líder e de todo o time para alcançar os resultados planejados.
Administrador com formação em Oratória, Gestão de Pessoas e Marketing. Capacitado em Vendas de Alta Performance, Formação de Liderança, Programação Neurolinguística (PNL), Inteligência Emocional, Estratégias Comerciais e mais de 10 anos formando líderes que entregam resultados.
Nossa metodologia é estruturada em Pessoas > Processos > Resultados. Utilizamos ferramentas como Diagnóstico da Gestão, Análise SWOT, Matriz de Decisão, Alinhamento da Equipe e Acompanhamento dos Resultados para garantir a entrega.
A mentoria é estruturada em 4 pilares: Soft Skills (Inteligência Emocional), Liderança (Formação de Líderes), Cultura (Organizacional) e Lucro (Resultados Financeiros). Cada pilar conta com 10 competências específicas a serem desenvolvidas.
É uma ferramenta de mapeamento e desenvolvimento de perfil comportamental que identifica 4 perfis: Comunicador, Executor, Planejador e Analista. A aplicação é recomendada a cada 6 meses para acompanhar a evolução de cada líder e equipe.
Os números falam por si: 65% dos funcionários estão insatisfeitos, 60% declaram que podiam produzir mais e 96% não possuem metas claras. A Inteligência Emocional aumenta a autoestima, reduz conflitos, melhora a comunicação, a tomada de decisão e a produtividade do time.
